ジョブサポーターのご案内（福祉事業所様向け）

ジョブサポーターとは

障がいのある方が働く職場に入り、直接的な支援を行うスタッフのことです。

ジョブサポーターを利用するにはどうしたら良いの？

ステップ1：依頼

• 職場での前提実習～雇用が決まる
• 本人との情報共有
• 顔合わせ

ステップ2：ジョブサポーター支援

• 業務内容の確認
• 体調確認
• 作業とのマッチング
• 職場環境とのマッチング

ステップ3：定着支援

• ジョブサポーターから福祉事業所担当者への引き継ぎ
• 定期的な訪問、面談など

ジョブサポーターを利用した、ご本人・支援者の声

ご本人

• 自分のことを応援してくれる人がたくさんいて心強かった。
• 会社の人との相談方法を一緒に考えてもらえたので、自信がついた。

支援者

• 支援について、視野を広げて進める事ができた。
• 一緒に支援を進める事で、定着支援に活かすことができた。